«НІБУЛОН» на шляху до сталого розвитку: перші результати та нові горизонти 

Нещодавно компанія «НІБУЛОН» у партнерстві з AV Group Consulting зробила важливий крок у напрямку інтеграції принципів сталого розвитку у свою діяльність. Це не просто угода чи декларація намірів — це початок спільного проєкту, який спрямований на трансформацію бізнес-процесів компанії відповідно до екологічних і соціальних стандартів. 

Цими днями ми розпочинаємо перший етап проєкту, і результати, які вже є, дають нам упевненість у тому, що ми рухаємося у правильному напрямку.  

Що зроблено? 

Спільною командою «НІБУЛОНу» та AV Group Consulting ми занурилися у всебічний аналіз компанії, який включав: 

1. Аналіз стейкхолдерів: ідентифікація основних зацікавлених сторін, вивчення планів комунікації та частоти взаємодії. 

2. Оцінку діяльності компанії: визначення впливу «НІБУЛОНу» на довкілля, місцеві громади та економіку. 

3. Збір даних: детальне вивчення внутрішніх процедур, стратегій і документів для оцінки відповідності принципам сталого розвитку. 

4. Виїзди на локації: безпосереднє знайомство з підходами до впровадження екологічних і соціальних принципів, спілкування з працівниками й керівниками, аналіз практичних аспектів управління екологічно-соціальними ризиками. 

Що це означає для компанії? 

Цей етап роботи став важливим фундаментом для подальших змін. Завдяки цьому аналізу ми отримали: 

  • Всебічний погляд на поточну діяльність компанії. 
  • Ідентифікацію зон для покращення та визначення успішних практик. 
  • Чітке розуміння того, як екологічні й соціальні принципи можуть бути інтегровані в бізнес-процеси. 

Що далі? 

Попереду ще багато роботи, і наша спільна команда «НІБУЛОНу» та AV Group Consulting зосередиться на таких напрямах: 

  • Оптимізація ресурсів: зниження вуглецевого сліду та підвищення енергоефективності. 
  • Соціальні ініціативи: підтримка працівників, громад і партнерів через інноваційні програми. 
  • Систематичний моніторинг: створення системи відстеження ефективності впроваджених рішень. 

Це лише перші кроки великого шляху, і ми впевнені, що разом зможемо зробити «НІБУЛОН» прикладом відповідального та сталого бізнесу не лише в Україні, але й у всьому регіоні. 

Разом будуємо бізнес, який змінює майбутнє! 

Будьте в курсі всіх новин!

Щотижня ви отримуватимете наші новини у форматі дайджесту  

[pwf_filter id="8699"]

Оформити заявку

Стати постачальником

Стати пайовиком

Замовити послугу

Кращий роботодавець року в номінації «Соціально відповідальний роботодавець»
Видана

Міністерство Соціальної Політики України Державна Служба Зайнятості (Центральний Апарат) Миколаївський Обласний Центр Зайнятості

Сертифікація

ISO 14001:2015

Рік

2017, 2019

Андрій Вадатурський

CEO

Андрій Вадатурський став генеральним директором «НІБУЛОНу» після понад 15 років роботи в компанії — в липні 2022 року.

Він прийняв цю посаду після трагічної загибелі свого батька та засновника «НІБУЛОНу» Олексія Вадатурського разом із матір’ю Раїсою Вадатурською під час російського ракетного удару по їхньому дому в Миколаєві.

З 2014 до 2019 рік був народним депутатом України від одномандатного округу в Миколаївській області та членом Комітету з питань аграрної політики. У 2017 році створив і очолив велику міжпартійну групу, яка виступала за розвиток українських річок як транспортного засобу.  

Має ступінь магістра електротехніки Українського державного морського технічного університету та ступінь магістра економіки промисловості Лондонської школи економіки. У 2009 році за вагомий внесок у розвиток агропромислового комплексу України був нагороджений Президентом України, йому присвоєно звання «Заслужений працівник сільського господарства».

Одружений, має трьох дітей.

Відправити резюме