«НІБУЛОН» у своїй діяльності поєднує прагнення до економічної ефективності з відповідальністю перед суспільством і довкіллям. Принципи сталого розвитку інтегровані в усі аспекти роботи нашої компанії – від ухвалення управлінських рішень до щоденних операцій та формування корпоративної культури.

Одним із ключових інструментів реалізації принципів сталого розвитку у ланцюгу постачання є Кодекс поведінки постачальника (надалі – Кодекс), який визначає очікування «НІБУЛОНу» щодо відповідального використання ресурсів, дотримання прав людини, забезпечення належного рівня охорони праці та боротьби з корупцією.

Цей документ не просто встановлює правила, а й допомагає поширювати важливі принципи ESG серед наших партнерів.

Кодекс обов’язковий для всіх постачальників, підрядників і партнерів, які працюють з «НІБУЛОНом». Він охоплює три основні напрями:

• Екологічна відповідальність: раціональне використання природних ресурсів, контроль викидів, охорона водних ресурсів і збереження біорізноманіття.
• Соціальна відповідальність: дотримання прав людини, заборона примусової та дитячої праці, створення безпечних умов роботи та забезпечення рівних можливостей для всіх працівників.
• Ділова етика та комплаєнс: нульова толерантність до корупції, захист конфіденційної інформації, доброчесна конкуренція та уникнення конфлікту інтересів.

Кодекс – це основа для чесних, прозорих і надійних відносин. Для нас дуже важливо, щоб усі наші партнери дотримувалися цих високих стандартів, адже це допомагає будувати довіру, стабільність і спільний успіх

Вибір постачальників ми робимо відкрито й чесно, звертаючи увагу на безпеку продукції, якість роботи, репутацію, досвід та бажання підтримувати сталий розвиток. Недотримання вимог Кодексу може призвести до припинення ділових відносин з постачальником.

Для забезпечення прозорості та ефективного реагування на можливі порушення в компанії функціонує «Лінія Довіри» – конфіденційний канал, через який можна повідомити про неправомірні дії чи порушення.

У «НІБУЛОНі» ми завжди прагнемо ставати кращими і хочемо працювати з тими, хто розділяє наші цінності й готовий підтримувати високі стандарти.

Ознайомитися з повним текстом Кодексу можна за посиланням: [https://surl.li/sqkbco]